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Fuerte travesía del Sindicato de Trabajadores Municipales de Vicente López a Axel Kicillof

Victorio Pirillo, secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales de Vicente López hizo declaraciones sobre los resultados del acuerdo de paridad.

Fuerte travesía del Sindicato de Trabajadores Municipales de Vicente López a Axel Kicillof

Fuerte travesía del Sindicato de Trabajadores Municipales de Vicente López a Axel Kicillof

«El oficial de la iglesia sabe que trabajamos para él, y hemos logrado que nuestras peticiones sean escuchadas. Se ha respetado plenamente lo acordado en igualdad de condiciones», dijo Victorio Pirillo, secretario general del Sindicato de Trabajadores Comunitarios de Vicente López, después de anunciar los efectos de la segunda etapa del aumento salarial en este municipio y luego de aludir a las decisiones del gobernador de Buenos Aires, Axel Kicillof. «En una Argentina donde el aumento promedio de la paridad en la provincia fue sólo del 14% al salario básico y del 7% en otros países, llegamos a un acuerdo salarial que permitió a los trabajadores recibir un aumento del 25% del salario básico de los funcionarios, que también se extendió a los pensionistas, en menos de 60 días, y un ‘histórico’ aumento del 100% del valor de las horas extras», dijo Pirillo. Vicente López, Secretario General del Sindicato de Trabajadores Municipales, dijo: «La política del sindicato es llegar siempre al mejor acuerdo posible y ocupar el lugar de los que salen cada día a poner el pecho para trabajar, incluso evitando las adversidades que la pandemia nos está imponiendo en este momento. Por otra parte, subrayó su preocupación por los salarios de los trabajadores de la salud y su malestar por no haber pedido a la Provincia de Buenos Aires que discutiera la paridad con el sindicato de los hermanos de la CICOP. Esta inacción de las autoridades provinciales también perjudicó a unos 2.000 trabajadores que trabajaban en los cuatro hospitales y salas periféricas del municipio de Vicente López en respuesta a esta pandemia. También argumentó que el aumento salarial del 14% otorgado por la provincia de Buenos Aires «es una ofensa al sector laboral que más que glorifica y denigra la función de los que están en el poder».

Cabe mencionar que Victorio Pirillo, en un marco de diálogo conjunto con el intendente Jorge Macri, dijo este año: «Los logros de la Unión han sido numerosos»: se añadió un bono de 9 pesos. para el personal que realiza tareas de atención de la salud, la capacitación permanente para hacer frente a la pandemia, elementos de trabajo y protección personal, el apoyo psicológico los siete días de la semana, el alquiler del hotel Ramada para quienes prefieren evitar contagiarse de sus afecciones, la rotación de los equipos de trabajo y los estudios serológicos quincenales para detectar los casos asintomáticos.

El acuerdo también incluye lo siguiente: Mantenimiento de todas las fuentes de trabajo. Los médicos y profesionales de la salud, de acuerdo con la Ley 10471, ratificaron la bonificación del 20% sobre el incremento otorgado por la Provincia de Buenos Aires. Se acordó continuar y ratificar los aumentos salariales otorgados por la Provincia de Buenos Aires del 30% más y 40% sobre el salario otorgado por la Provincia de Buenos Aires, los pases para empleo permanente, los pases para hospitalización, el pago de SAMO/FORD, el régimen de franqueo, el reconocimiento de la enfermería como profesión, los días de estrés, la insalubridad lograda, la continuación de los ascensos y categorías y el pago de primas por el área cerrada, etc.